lunes, 13 de octubre de 2025

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PROPUESTA SALARIAL 2023

viernes, 10 de marzo de 2023viernes, 10 de marzo de 2023 APS

La Asociación Personal Superior de la Municipalidad de Paraná (APS) informa que en la mañana de este jueves recibió una propuesta salarial desde el Departamento Ejecutivo Municipal.
Dicha propuesta la cuál estaba suscripta en una Acta acuerdo fue comunicada por el Secretario de Gobierno Dr. Santiago Halle.-
A lo propuesto se hicieron pequeñas modificaciones donde desde APS dejamos en claro que ninguna de las propuestas que realizó nuestra Entidad por escrito fue tenida en cuenta, si valoramos que a quienes menos ganan se haya mantenido el básico propuesto en la primera reunión ya que en el anterior encuentro la propuesta se desmejoraba otorgando un 34% a todas las categorías del escalafón vigente, defensa enérgica de la APS en aquel momento.-
Con respecto a la recuperación del salario el ejecutivo Municipal reconoce en el Acta del mes de marzo del 2022 la pérdida de un 30 % de nuestro salario y con esta propuesta solo se otorga como recuperación un 10 %, que si bien es acumulativo no llega ni a la mitad de lo perdido.-
Con respecto al porcentaje nuestra entidad había solicitado un 40% aplicable un 20% al mes de febrero y un 20 % al mes de abril lo que sin dudas iba a sumar mas por ser acumulativo a ese 40%.-
Cabe mencionar que si bien ese 34% se da en un solo tramo con ese porcentaje los trabajadores deberán subsistir hasta el mes de junio y allí se vería el índice inflacionario a lo cual deberíamos confiar que de buena fe este ejecutivo municipal nos convoque en dicho mes.-
A este punto nuestra entidad resaltó el pedido de que dicha convocatoria sea al mes de mayo dado que no nos basamos en la inflación sino en el costo de vida, en la canasta básica, en los alquileres y otros tantos temas más que atraviesan el salario de una familia municipal, propuesta que fue desestimada.-
Otra de nuestros pedidos fue la modificación del cálculo del adicional de responsabilidad por función (código 02 de liquidación) elevando los porcentuales ya establecidos, el cuál también fue desoído en la propuesta salarial.
Solicitamos el cumplimiento del Acta acuerdo del mes de marzo (Clausula SEXTA) donde el Ejecutivo se comprometía a la devolución de los días descontados en virtud de la medida llevada a cabo legalmente por nuestra entidad y otras, para lo cual no hubo respuesta.-
En el día de hoy requerimos nuevamente respuesta y cumplimiento de lo peticionado bajo Expediente N° 3845 referido a criterio aplicado por la provincia al pago de aumentos a jubilados y jubiladas lo cual se comprometió el Dr. Halle a hacer la averiguaciones pertinentes.-
Esta solicitud del pago a las y los jubilados junto con activos es muy importante para nuestra Entidad porque de no aplicarse así nuestros jubilados y jubiladas estarían percibiendo este aumento a fines del mes de abril.-
Debemos mencionar que la propuesta del Ejecutivo Municipal no fue firmada ni avalada por la APS primero porque no se tuvieron en cuenta ninguna de las propuestas que formalmente nuestra Entidad presentó y segundo porque entendemos que lo acordado está muy lejos de lo que hoy las y los trabajadores municipales activos y pasivos necesitan para vivir con dignidad.-
COMISION DIRECTIVA DE LA APS : 09 de marzo de 2023

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